大学生旅游目的地选择的影响因素-大学生旅游目的地选择的影响因素量表

摘要： 大学生旅游市场怎么开发？现在大学生在校期间出去玩正常吗？大学生一般大几出去见习？大学生青年运动会哪里举办？大学生就业需考虑哪些方面因素？大学生旅游市场怎么开发？要找到学生团队在校内...

1. 大学生旅游市场怎么开发？
2. 现在大学生在校期间出去玩正常吗？
3. 大学生一般大几出去见习？
4. 大学生青年运动会哪里举办？
5. 大学生就业需考虑哪些方面因素？

大学生旅游市场怎么开发？

要找到学生团队在校内宣传，只要学生团队足够多人，提成给到位，学生都很愿意做兼职的，而且宣传效果非常好，只要他们在朋友圈或者在校内的群里发一下，几乎都会达到一传十，十传百的效果，针对学生群体，旅游路线建议是学校本地或周边范围的特色线路，价格实惠，例如漂流，***好玩，价格不高。

具体建议：

（1）与高校社团合作。目前，我国高校内社团组织十分活跃，许多学校还专门成立旅游协会。旅游企业完全可以与旅游协会或其他社团合作，深入大学生内部，开拓大学生旅游市场。

　　（2）培养学生直销点。现在的大学生大都积极寻求打工***的机会，锻炼自己。旅游企业可聘用他们尤其是旅游专业的大学生，作为固定的旅游直销人员，利用其信息广、朋友多的优势，长期宣传、销售旅游产品，达到深入扎根大学生旅游市场的目的。

　　（3）利用网络促销。大学生大多爱好上网，现已建有的大学生旅游网，远远不能满足他们多方面的需要。旅游企业应在大学生较关注的网站如学校的网站内设立旅游专栏，供大学生浏览和查阅有关旅游信息。

　　（4）***用宣***、报纸、海报等宣传形式，在食堂、***场所等地进行促销，利用大学生旅游市场集中的特点，来取得良好的宣传效果。

（五）.***用面对面的销售方式

　　大学生旅游市场不同于一般的旅游市场，它十分集中，特征趋同性较强。旅游企业选择销售渠道时，可避开一些销售的中间环节，***取直接面对面的销售方式，这样既可降低成本，又可提供相应的旅游产品。

大学生旅游市场是针对大学生的生活、心理特点设计出来符合大学生的旅游产品从而吸引大学生度假休闲而形成的市场。旅游企业只要根据大学生旅游市场的特征，***取合理的开发策略，必将会形成井喷式的大学生旅游热潮，其潜在的经济效益必定被开发大学生旅游市场主要有以下几个优势：

1.旅游动机：大学生作为较高学历者，他们的知识及各方面的素养都较高，易接受新事物，旅游动机十分强烈。据调查显示，被调查者中百分之八十一的人对旅游兴趣浓烈，百分之十四的人回答可有可无，只有百分之五的人表示反对，可见旅游已是大学生最为喜爱的休闲方式之一。

2.闲暇时间：我国大学生除了有法定的节***日外，还有传统的寒暑假，大约有172天假期，约占全年的百分之四十七，此外，教育部门还为大学生提供许多社会实践和自我学习时间。因此，大学生有非常充裕的时间旅游，并且在旅游时间的选择上有很大的自由度。

3.支配收入：以往由于大学生的旅游消费水平较低，旅游企业可获经济效益较低，造成大学生旅游市场不受重视。现今，由于家庭的经济支持增加、参加勤工俭学、各种奖学金支持等原因，大学生经济状况得到了很大改善，大学生已经初具出游的经济条件。据新华网报道，旅游消费已是大学生消费的热点，如武汉大学生一年的旅游费用最高达到1000元以上，最低的也在100元左右。

4.设施：我国旅游业经过20多年的发展，已经具备了相当规模，基本能满足中国旅游市场发展的需要。其中青年旅馆、大学生旅游网等与大学生旅游市场相关的旅游基础设施开始崭露头角，并得到市场的肯定，如第一家青年旅馆于1998年在广东肇庆七星岩景区建立以后，相继在北京、上海、大连等城市开设了20多家分馆，初步形成一定规模网络体系。这都为大学生旅游市场的开发提供了一定的物质基础。

现在大学生在校期间出去玩正常吗？

谢谢邀请，在校大学生出去玩当然正常。

我虽然已经大学毕业了，说起大学生在校期间出去玩这个话题，我还是记忆犹新的。

说说我自己的经历，我是在杭州读的大学本科，在校期间大点的城市去了厦门、南京、上海、苏州、北京，去大城市必然会去著名的大学，比如厦门大学、南京大学、上海交通大学、苏州大学、清华大学和北京大学；小点的景点去了乌镇、东阳***城、绍兴鲁迅故居等，我的大一生活基本都是待在学校里度过的，主要就是大二、大三出去的[_a***_]稍微多一点，一般都是3-4个人一起出去玩，这样才能保证安全。

在校生多出去看看外面的世界，我觉得是很有意思的，可以体验一下各地不同的人文景观，还有就是可以享受一下穷游的乐趣，让自己更加懂得努力学习的重要性，顺便还能让自己变得更加独立和自信。

值得一提的是，我每次出去玩基本都是自己***赚的钱，自己做过的***有家教、发宣***、仓库搬运和校内的勤工等岗位。

谢谢阅读，欢迎在评论中发表自己不同的观点，欢迎关注和点赞，谢谢！

我觉得正常，但过度的频繁的出去玩，而忽略自己的学业的那就是不正常的。

首先啊，我赞同的原因是大学生真的应该出去旅行见见外面的世界。 不是有一句俗话说:读万卷书不如行万里路。是有道理的，一个大学生需要培养的能力要很多，首先大学生的眼见，见识能力就不能太低太俗，如果你不在期间出去玩玩，去看看，你怎么知道外面比你想象的差多少？好多少？比如:去看看人才市场的招收情况，看看他们的竞争力是有多大，所面临的选择又有哪些？他们在面对企业的招聘时又是怎么做的？这会使大学生在不自觉之中触发自己上进的心，回校时更加积极的学习自己所学到的专业。

其次，如果他们在校期间出去其他城市旅行，我觉得他们应该去，因为你出去，你就要一个人学会做攻略，看交通路线，要学会安排自己的衣食住行，更重要的是你可以念自己的勇气和胆量，这些都是我们需要在大学期间应该学会的一种学习和生存能力。

最后，如果你在校期间出去一些特别有文化味有教育味的地方。如博物馆，如一些重点大学，你会受到影响 ，例如我的一些朋友，他们在清明节期间就去了一下武汉大学，复大的，进去后看完一部分之后，一个个都说要考研，要好好学习，觉得自己不能再颓废，因为他们都觉得自己的学校不够好，如果不努力，以后怎么拼自己的未来。所以说在校期间出去看看玩玩，会积发大学生积极努力向上的一面，有些还能够让他们看清自己在这个社会上处于什么样的地位，对他们的学业以及成长都是有很大的帮助的。

但是出去玩一定要是在你能保证自身安全！不管是人生安全还是财产的安全。

我不赞同那些过度的出去玩原因是因为他们大部分是把太多时间放在出去玩，这逛逛，那逛逛，既没有得到什么收获，感受，想法，又把自己的学业弄得一团糟，这样是对他们的大学生活是极度不负责，他们所产生的不好的影响，也会在一定程度上影响一些家长和学校加强对大学生的约束管理，使这件事的积极面也会被否定。还有如果去一些极度危险的地方，或者出国出去玩，当然不包括留学的，去做交换生，但其他我建议还是不要出去玩。

总之，如果你想让你的大学生活丰富多彩，有意义，你可以适当的在校期间出去玩哦。但一定要保证自己的安全。一定与自己的学业齐头并进。

大学生一般大几出去见习？

大专就是大三下半年，本科就是大四下半年，半年时间。但是有例外，比如旅游专业和酒店管理专业，通常会多半年到一年的教学实习，也就是说在大二或大三的时候学校会安排学生去实习单位实习，这个实习不同于毕业实习，一般是学校统一分配实习地点，实习工资较低，学校会和实习单位签合同收取回扣，所以报专业时候一定要注意。

大学生青年运动会哪里举办？

大学生青年运动会将在四川省成都市举办。成都作为中国西南地区的重要城市之一，具有得天独厚的地理位置和优美的自然风光。此次大学生青年运动会的举办地点是成都体育学院和成都市体育馆，在这里将会有来自全国各地的大学生青年齐聚一堂，共同展示自己的体育才华和运动精神。成都市作为四川省的省会城市，交通便利、人文景观丰富，是举办大型运动会的理想场所。

学生青年运动会在广西举办，主要是因为广西是中国南部地区的一个重要省份，具有重要的地理位置和文化背景。同时，广西具有丰富的旅游资源和文化***，这为学生青年运动会提供了一个良好的举办场地和文化交流平台。此外，广西***也积极支持学生青年运动会的举办，为运动会的顺利进行提供了有力保障。因此，广西成为学生青年运动会的举办地，是一个合理的选择。

大学生青年运动会通常由国家体育总局、教育部和中国学生体育协会共同主办。每年都会在不同的城市进行举办。具体的举办城市由组织方在各方面的考虑后确定，包括场馆设施、交通便利性、城市形象等因素。

过去，一些大城市如北京、上海、广州、南京等都曾成功承办过大学生青年运动会。如需了解特定时间和地点，建议随时关注相关官方媒体、学校、学生会或中国学生体育协会的通知和消息。 

大学生就业需考虑哪些方面因素？

（1）你的家庭背景，尤其是经济条件。如果你家里经济条件不好，你当然要尽量找起薪比较高的工作，这很现实。

（2）工作城市。建议年轻人去一、二线城市，因为机会多，见世面，成长快。要做个长期主义者。

（3）单位性质。根据你专业、性格特点和职业发展意向来选择在事业单位、国家机关还是企业工作，每个人情况不一样，你自己最清楚你想要什么。

公司整体的理念自己是否接受，是否会将自己的价值观带偏离正道，这是首先要考虑的问题。其次，经济收入和工作技能成长方面能找到一个自己接受的平衡点。这些具备的话，工作基本能接受了。

作为一个从业多年的HR，高级人力***管理师，我结合自己经历的和看到的，谈几点自己的看法。

1.慎重选择行业。我建议毕业生根据自己的喜好以及所学专业慎重选择就职行业。我们经常可以看到某某公司招聘启事上写着“从事某类型公司相关工作多少多少年”，就是因为企业选聘中高层管理人才或专业技术人员，更多的会从行业内部选聘，社会招聘时HR也比较看重候选人是否有行业相关工作经验。因此，行业决定了你未来职业的大方向。一旦选定了行业，我是不太建议更换了，因为不利于你的职业生涯发展。

2.做好职业规划。未来你是想走管理序列还是专业技术序列，三年五年内应该如何发展，自己要有一个规划。有规划的人往往比没有规划的人进步更快，因为围绕规划他会不断制定和执行自己的***。

3.设定量化目标。在做好职业规划的同时，一定要给自己设定明确的、量化的目标。这个目标可以是综合性的，也可以是简单的一串数字，目标是用来检验工作成果和激励自己的。

4.保持学习状态。进入岗位，我们很可能发现知识或技能储备不够用，没有关系，加强学习很快便能克服，同时要始终保持学习状态，才能掌握更多的技能，在竞争中处于优势。

5.提升抗压能力。大多数企业工作都比较繁忙，刚入职可能要学习和承担的东西都很多，并且在职场要处好上下级关系，同事关系比在学校处好与老师、同学的关系要难一些，这都需要我们有一颗强大的小心脏，扛住压力勇往直前。从职场小白变成职场老鸟毕竟需要经历一段过程。

我最近正在写一个大学生求职的系列文章。正值求职季，希望对应届毕业生有帮助。

应届生求职是个系统工程，考虑的因素很多。

1. 大方向，体制内或体制外：这需要根据自身情况来考虑。如果家庭经济较好，自己又不是急功近利，求稳的人，进体制无疑是最适合的，但要耐得住寂寞。如果家庭经济一般，毕业后又想走中国传统路线马上结婚生子，那么去民企，挣快钱，不断积累的同时也考虑34岁被清洗。以上回答仅针对男性。女性，没更好选择，有能力，一定进体制。

2. 专业与兴趣：这是在现实中被咨询最多的。很多学生对自己专业不满，不喜欢。应聘时要跨专业选择。可以吗？当然可以了，就是能找到的机会更低。与科班出身的人来说，当然没有优势了。兴趣虽好，但企业没有办法用时间来证明你用兴趣能比别人学了几年的专业更有价值。

3. 薪酬***：现在应届生已经不含蓄了，基本上来就大方问工资多少？且不断有各类广告，某大厂应届60万年薪……几年前我听过一位所谓大咖，时任某地产公司人力总监，夸口说每年全世界知名院校招聘应届，起薪12万，我当时心理想，不是很多吧？很多大厂都不止这个数。后面加了一句，美金。但如今呢？听说那家企业目前好像濒临破产……还是那句，想挣钱，透支未来，就进企业，努力拼命挣钱，控制风险，提前想清楚。虽然现在是35岁危机，不知道以后是不是30岁危机。

能否在工作中获得成长，和单位一同进步。①技术含量，②技能水平，③务正业（远离靠信息不对称从顾客身上捞钱的行业，比如各种磨嘴皮子的营销、武士道精神的口号舞蹈***，这些不创造价值，只是糊弄钱）