大学生应该关注的网站,大学生应该关注的网站有哪些

摘要： 求职的同学们一般关注哪些平台？为什么？介绍几个炒股应该关注，比较好的财经网站？应届毕业生在哪里可以看到最多的招聘信息？求职的同学们一般关注哪些平台？为什么？我推荐两个平台吧第一个是...

1. 求职的同学们一般关注哪些平台？为什么？
2. 介绍几个炒股应该关注，比较好的财经网站？
3. 应届毕业生在哪里可以看到最多的招聘信息？

求职的同学们一般关注哪些平台？为什么？

我推荐两个平台吧

第一个是Boss直聘。

这个平台的最大优势就是及时高效，而且是直接对话交流，直接跟老板或者人事沟通你的想法。这对于很多互联网行业的求职者是一个非常棒的渠道。

我之前找工作就是通过Boss直聘找到的，投了五十多份简历，回馈三十个左右，然后交流下来定了七八家，挨个去面试，最后就选中了当前这一家。

我推荐Boss直聘主要是觉得这个平台在手机上比较方便，你可以随时查看岗位随时沟通交流，而且谈好了之后直接接受面试邀请就可以了。这对于很多着急工作的人来说肯定是最快捷的方式。

第二个就是智联招聘

智联招聘的最大优势就是平台比较大，很多大的公司和企业都会选择在智联上筛选简历。而且智联涵盖的行业也是目前来说最全的。各行各业绝大部分都能在智联上找到。

除此之外，智联还有一个比较大的优势，就是比较正式。一般人事会给你打电话，给你介绍公司的情况，然后正式给你发邮件邀请你面试。公司规模也会比较大一些。

我刚到上海工作的时候，第一份工作就是选择在智联招聘里找的，确实在这上面找到了自己的心仪公司。

最后说一点个人建议，那就是找工作一定要心中有数，对公司、对职位、对待遇、对地址都应有自己的选择和要求。千万不要盲目投简历。

至少有五六家不错的公司之后再去面试，然后要确保拿到两三个offer之后，再决定去哪一家，这样，对自己来说还有退路。

除了智联招聘，Boss直聘之外，还有猎聘网，赶集网等等。不过我没有用过，不太清楚。

预祝每一位求职者都能找到自己喜欢的工作。

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58、赶集网一般是招服务员、店员、清洁工、网管、工人等岗位。

boss直聘、猎聘网、拉勾网、大街网都是新型求职平台，主打IT类岗位，现在也慢慢向综合类靠拢。

智联招聘、前程无忧、中华英才网是老牌求职平台，囊括各个行业、各个层次的岗位。

实际上大学生的求职渠道与其他类型的人员渠道类似，主要是多了一个校园招聘。

1.校园招聘

宣讲会、双选会。我们可以在各学校的***中看到。宣讲会建议大三的同学就去参加，有可能找到实习的岗位。

2.转介绍

也可以说是内部推荐，如果你有亲戚或者朋友在某些比较好的企业，可以让他们给你推荐。一般内部推荐由于稳定性较强，通过率也较高。

3.网络途径

企业的***、智联、boss直聘、前程无忧等。由于找工作比较方便，所以是很多人的首选。

4.导师介绍

一些本校毕业的优秀的学哥学姐会与你们本专业的导师有联系，如果有合适的职位，也会与你们的导师取得联系。所以如果找工作，可以问问你们的导师。

5.人才市场

每个城市都有有人才市场，定期有小型的招聘会。建议我们可以参加专场的招聘会，每年不定期，会有大型的专场招聘会，一般人才市场会有提前的广告通知，需要提前报名才能参加。

6.招聘广告

具体分为报纸、门店广告、媒体广告、广告栏中的广告。一些有门店的企业，会在门店张贴招聘的启示，某些企业也会在公司一定直径范围内发放招聘的信息。

7.中介

一些中介会提供招聘的信息，但是目前多以兼职和劳务工作为主。想做***的伙伴可以试试，但不要被小中介给坑了。

8.社交渠道

英领、脉脉、朋友圈、QQ群等，有人事部直接发的招聘需求，或者求职群、招聘群等形式。

如果希望找到好的工作，一定要多看几个渠道，一般企业也会多渠道的发送招聘信息。

市面上招聘平台很多，不同的招聘平台有不同的特点，给你推荐几个常用的平台做对比

基础岗位平台：智联、前程、58

这三家是求职必备招聘网站，APP与电脑端都有，很便捷，优势是上面的公司多，岗位多，可以进行同类岗位的海投。缺点也是岗位太多，容易鱼龙混杂，会有一些骗子公司。

互联网岗位招聘：boss直聘、拉钩、脉脉

这三家平台的主要特点就是响应快，可以直接在线与HR或者老板沟通。但是每家的特色又不相同，比如boss直聘，可以直接开聊，约面试，避免了很多等待时间；拉勾网适合互联网公司招聘，有很多互联网TOP公司，也有很多有潜力的互联网公司。脉脉主打社交招聘，有很多大咖分享，适合人脉积累。

中高端岗位招聘：猎聘网

适合5年以上工作经验的白领及精英人士，上面的岗位薪资都在10W以上，并且会有猎头主动联系，推荐合适的工作，能间接提高身价。

介绍几个炒股应该关注，比较好的财经网站？

财经网站有很多，但是炒股应该关注的，建议至少要有这2个：

1、中财网。涵盖了产经、股票、IPO、基金、期货、外汇、理财等财经新闻资讯、行情解评、实时数据等资料，更新消息很快，时效性比较强。资讯通常是图文形式。

2、东方财富。如果说中财网是炒股必看信息资讯类网站，那么，东方财富就是在中财网的基础上增加了更多内容的财经门户网站，还有商业、人物、股吧等内容，形式更有直播、视频等。 个人觉得，虽然东方财富的内容更多，形式也更加丰富，但是对于炒股来说，反而不够集中，不如中财网更精炼。 以上只是个人的想法，希望你取其精华，去其糟粕，多看看，选择适合自己的财经网站。

应届毕业生在哪里可以看到最多的招聘信息？

我就是2020届研究生，去年和今年春天经历了校园招聘，招聘信息的的搜索对于应届生来说至关重要，我的很多同学都抱怨过由于没有找到招聘信息而遗憾错过了心仪的企业招聘，早点了解招聘信息能让你领先一步找到好工作，下面我将从三个方面分享企业最喜欢在哪发布招聘信息，希望帮到更多的同学

第一，微信端，企业招聘公众号，招聘网站订阅号

如果你想投某个企业，必须关注这个企业的微信公众号，里面有大量这个企业的招聘需求和校招安排，还有各种企业参观实习等重要信息，甚至某些企业会在微信公众号直接开通简历投递入口，对于应届生来说是十分重要的信息，如果有机会争取到实习或者企业参观的资格，你离进入这个企业的距离会缩短一大截，我自己就是通过企业公众号争取到的实习和参观活动，深入的了解了企业的方方面面，最后也成功进入到了公司，拿到了Offer，而我同学甚至还不知道这个企业已经招聘结束了。

各大招聘第三方网站

前程无忧，猎聘，应届生求职网，海投网，智联招聘，很多知名企业会在这些第三方招聘网站发布招聘信息，一定要持续关注这些网站的每日更新，重点关注校园招聘板块，但是也要擦亮眼睛去识别虚***信息，秋招的话很多企业都要求提前投递简历和网申，网申之后还有测评，因此一定要提前申请，才不会被企业过滤掉，时间就是成本。

学校年级群和学校就业网，学校招聘会

学校为了保证每一届学生的就业质量，也会下大力气去帮助学生搜索信息，开办校园大型招聘会，就业网站也会挂出来许多就业招聘信息，这些信息的真实性可以保证，因为都是学校经过筛选的结果，招聘会要多参与多投递简历，因为面试是可以锻炼的，多参加面试就是提高面试技能的最重要法宝，拿到的offer越多也会大大提高自己在面试现场的自信，这样的话面对自己心仪的企业时才会游刃有余。

总结

一定要主动出击，机会是留给有准备的人，拿到招聘信息可以和身边同学共享，大家交流就业招聘面试的心得，一起进步，才能够实现自己拿到高薪的梦想，要看清楚哪些是靠谱信息，哪些是虚***信息，最后祝大家都能够找到满意的工作。

曾经我也是应届生，如今工作多年，自己找过工作，也招聘过很多人，以我的经验回答一下，希望对你有帮助。

我按照能够获取到优秀企业招聘信息的机率大小和靠谱程度来排序，仅供参考：

1、首先推荐，学校***，尤其是校招季节。来学校参展招聘会的企业，大部分的实力是不错的。这是应届生能够在校招的两个月时间内接触大量优秀企业的最佳时机。如果能够进入，你未来的职业生涯就有了一个好的开端。

具体在***的哪个频道，需要自己去看，不同的学校可能不一样。特别说明一下，[_a***_]不局限于自己的学校。你可以关注一些知名院校的***。校招季，学校***会经常发布招聘会信息。我之前就有同学，在武汉读书，在南京某高校***看到了自己心仪企业的招聘会信息，飞过去参加招聘会，而且很***的收到了OFFER。

2、其次推荐，企业***。如果你有明确的目标，想要去某企业。可以直接在企业***上看看，会有联系方式，或者投递简历的渠道。一般一些规模较大的企业，都会有专人管理***。在校招季节，大部分投递的简历都会有人回复你。

3、第三推荐，招聘网站，例如：51job、BOSS、智联招聘等等。这些平台上各类企业都有，可以看到很多优秀企业，但是坑也挺多，所以需要一定的甄别能力。对于应届生来说，最好多关注哪些知名度高的企业，避免一不小心入坑。

4、第四推荐，行业网站。根据自己的专业，或者自己想要进入的某个行业，去行业网站看看，很多企业也会在上面发布招聘信息。

其实，这些行业网站的信息一般比较滞后，在这里找工作并不是很靠谱。但是在这里也可以看到某个行业的优秀企业有哪些。再结合第2、4条，有针对性的去招到企业的招聘信息再去投递简历。

5、最后，招聘QQ群、微信群。这些渠道也能看到一些招聘信息，但是最不建议，因为这些地方的工作机会一般不怎么样。