大学生就业 国内现状分析-大学生就业 国内现状分析报告

摘要： 我国大学生就业形势？2021年大学生就业形势严峻，毕业即失业，是焦虑还是真实写照？2023年大学毕业生就业趋势？如何看待2023年大学生就业形势？我国大学生就业形势？毕业生规模再创...

1. 我国大学生就业形势？
2. 2021年大学生就业形势严峻，毕业即失业，是焦虑还是真实写照？
3. 2023年大学毕业生就业趋势？
4. 如何看待2023年大学生就业形势？

我国大学生就业形势？

毕业生规模再创新高，竞争勃激烈

一方面高校应届毕业生再创新高。今年的高校应届毕业生为909万人，比2020年又增加35万人； 另一方面留学生回流。疫情导致更多海外留学生选择回国找工作,这让今年的职场新人们面临更加激烈的竞争。 最新数据显示，2020年，向国内岗位投递简历的海归人才数量较2019年增长了 33.9%,而在今年春节后第二周，随着考研成绩公布，更多应届生流向就业市场，求职人数同比增长143.1%。

2021年大学生就业形势严峻，毕业即失业，是焦虑还是真实写照？

909万应届大学毕业生有谁愿意去一般企业岩员工或做家政或做装修，或送外卖快递或其他劳动保护一般的体力活吗？

如果都想进机关事业单位当公务员，进大公司当白领，可能吗？有哪么多的财政编缺位吗？有那么多好岗虚位以待吗？这些显然不可能。从客观上看，2021确实是就业形势极其严峻的一年。所以，短期内毕业即失业也是高概率的事。

至于焦虑肯定是有，但大局的事，不是个人所能轻易改变的。大学生们只用理解，用知识和智慧去面对，去克服解决。信息共享，抱团组队创业也是一种不错的选择。不要等机会，要创造机会。作为一个大学生应该有此本事。

积极的行动才会带来积极的结果，大学生们应该先用自己的知识、本领和行动造福社会，而后再共享社会。身处什么时代就适应什么时代，与时代同命运共进退。困难一定阻挡不了年轻人的脚步。

题主的问题充满焦虑，也是目前整个形势与环境导致的，想从三个方面来回答。

一是我们需要从整体情况来判断我们目前的就业形势。

相信大家都听说过这么一句话:我们面临着一个百年之未有大变局，所以对于这个情况来说，我们必须从心里接受未来的形势就是不断变化，而且还是不断新陈代谢的局面。

其次就是目前的状况来说因为变化，所以各种因素会出来，各种矛盾也会出新且老矛盾频发，所以应对的时候要冷静且早做准备。

最后就是要对于我们自己有信心，一方面是安全的环境，一方面是比较好的经济环境，一方面是工作生活的变化。

二是就业从来都是分三个层面的，冷暖自知

高层面的人才从来不会失业，更不会毕业就失业，当然任何事情不会绝对，但整体来说他们的就业质量还是不错的，这里面特别是高精尖的科研技术人才。

中间的人才其实才是就业市场的困难户，为什么这么说呢？因为这也与我们的传统观念和社会风气有相关，这里面也与我们的企业潜规则有关系。

低端层面的人反而就业需求与就业形势比较好，因为他们只要摆正态度，不眼高手低，基本上没有什么就业压力，可以说是信手拈来随时可以就业。

三是要想有好的工作，基础是自己要有资本，关键是家庭有关系，核心是经济基础。

说一千道一万，一个人的就业前景好不好，基础就是看自己，俗话说打铁还需自身硬，自己没本事，很多时候要么没有开始，要么最后就是一地鸡毛，落荒而逃，所有人都尴尬。

如果说自己有本事有能力，家庭背景也比较好，那你的就业可以说是形势一片大好，也可以说高工资好***的工作等着你去选择。

但如果你不上不下，而且思想上意识上还跟不上时代与职场需要，更不能适应环境，那么你的就业形势可以说是非常灰暗，最后高不成低不就，眼高手低，很有可能就直接被淘汰了。

现实是残酷的，不会因为你安分守己就会被上天高看一眼。现实也是很残忍的，你没有“硬件”，很多时候可能连门都进不去。

最后也有一种可能，那就是如果你没有本事，家庭背景一般，但家庭有矿或有一定经济基础，你当然可以选择自主创业，做自己想做的事情，这样只要你能脚踏实地，本分做人，认真做事，你也可能拥有幸福生活。

2021年最大的变数不在于自己，而在于外部环境。作为过来人，不相信什么焦虑情绪，也不会相信什么运气或机缘巧合，因为希望和现实都是可以自己创造的。

做好自己，适应环境，主动求变，不断提高自己，这才是王道！

2021年即将过去，到目前为止虽然我们的就业情况总体良好，已完成了全年的***，但是不得不承认我们在分项上也就是年龄组看出了很多问题，比如说20岁到24岁群组有25%左右的人群未实现就业或就业即失业。

2022年即将到来，我们将迎来1076万的高校的毕业生，加之历年沉淀的年轻人和当年复员军人，需要解决的就业人口压力非常大。

经济工作会议已经闭幕，其实我们看到很多亮点，实事求是，不回避问题。对于供应和需求同步下滑的情况给予了高度的重视，对改善分配需要统一了认识，把蛋糕做大的基础在一次分配中加大向劳动者倾斜，在大力发展公有经济的同时，着力发展私营经济，这里面小微企业对解决年轻人就业非常关键。

保障住房、租赁住房及多种住房的投资建设，关系民生的基础设施建设，县城经济发展当中的重点基础建设投入，重点城市的商品房建设投入等等都是作为投资拉动经济，解决就业的手段。

我们一直思考生活的信心来源于什么？面对疫情的挑战和经济下行的压力生活的勇气是什么？一定切记我们真是到了百年不遇的经济转型的关键时候，二三十年房地产的发展过程当中，十几年的房地产调控越调越涨的局面真的一去不复返了，房地产绝非是包治百病的良方，防范全行业的风险至关重要。

2023年大学毕业生就业趋势？

就业趋势递减。近些年，社会对高校毕业生的总体需求信息量呈逐年递减趋势。同时，毕业生的能力素质与用人单位的要求也存在较大的差距。

现在用人单位对高校毕业生的敬业精神、职业道德、思想道德觉悟和能力素质水平都提出了越来越高的要求，重在人品和能力，对专业反而相对看得淡一些，所以说能力才是最重要的，好的，提升自己的能力才能在社会上立足，找到合适自己的工作。

如何看待2023年大学生就业形势？

1、毕业生人数更多

但随着2023年的到来，大学生就业难的问题似乎有了全新的方向学生想要找到一份稳定的工作，似乎也越来越难，毕业生人数。

据官方统计，2023年全国高校毕业生人数预计将达到1174万人，比2022年增加近100万人。不仅仅是我们每个人被疫情影响了三年,而全国各行各业都受到了疫情的影响冲击。

2、失业人数增加

表面看着是明年的大学毕业生之间的竞争和较量，但实际上还有近三年来受外界影响而失业的人，他们也在不断找工作。

而且他们很有可能凭借丰富的经验，比刚出校门的应届毕业生更受欢迎。失业人数截止到今年6月份，已经有4400万人了，再加上应届毕业生，就业压力可想而知。



3、物价上涨

我们在生活中也能够发现，现在的生活成本真的是越来越高了，无论是日常的用品，还是超市里满足生活需要的水果蔬菜，价格都在不断上涨，给大家生活带来很大的经济压力。

2023年大学生就业形势严峻

2023大学生就业形势：就业人数庞大，就业高峰持续时间长，形势严峻。

据统计，2023年，高校毕业生达到1076万人，创历史新高。加上非应届毕业生、失业人员和留学生，预计今年毕业季将有多达1700万人选择工作。但是就业机会有限，就业压力也越来越大。

2023年大学生就业形势主要取决于当时宏观经济政策的走向和世界经济的发展趋势。一般来说，大学生的就业形势与经济环境密切相关。如果国内经济持续稳步增长，创新与科技领域的发展在可见的未来也将带来更多就业机会，那么大学生的就业形势也可能相对较好。但是，如果世界经济在2023年仍然处于低迷状态，或是出现其他意外情况，那么就业市场可能会面临一定的压力。

尽管无法预知未来，但对于当前的大学生而言，为了提高就业竞争力，建议可以从以下几个方面入手：

1. 积极提升自身能力，尤其是重要技能和知识的[_a***_]与掌握；

2. 多参加实习、实践等活动，提高经验和社交能力；

3. 适当降低对地区、行业、企业等的选择性，更加灵活地选择就业机会；

4. 不断关注就业市场和行业动态，及时调整自己的求职策略和方向。

总之，大学生在就业时需要针对当时的经济政策和市场环境，灵活应对变化，不断提高自身能力和适应能力，提高就业竞争力。

2023年大学生就业形势严峻。
首先，2023年将有更多的大学生毕业，人口竞争会更加激烈。
其次，全球经济形势不稳定，全球市场分配机制也在发生改变，会对就业形势造成深远的影响。
再者，随着智能化、信息化的加速，许多传统行业将被淘汰或减少用工，大学生就业压力将加剧。
为了应对就业形势严峻的挑战，学生可以尽早规划职业生涯，完善个人技能和特长，具备多种技能和特长，增强就业竞争力；同时，需要不断开拓视野，了解全球市场和行业发展趋势，抢占就业先机。
同时，***、学校、企业等各方需联合起来，***取有效措施促进就业，为大学生提供更多更好的就业机会，创新就业方式。

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国内形势分析

就业压力加大 当前,在经济转型时期,就业市场亦在加速变化。企业的竞争力下降,劳动力成本上升,就业压力加大,尤其是在一线城市,就业环境更是异常严峻。此外,人口老龄化也给就业市场带来巨大的压力。

校招竞争激烈 校园招聘是应届毕业生求职的一大门路,然而随着毕业生人数逐年攀升,校招市场上的竞争也日益激烈,企业能够提供的就业机会相对越