学生如何评价指导老师,学生如何评价指导老师的评语
老师对学生细心又耐心的教导句子?
1、愿你像那小小的溪流,将那高高的山峰作为生命的起点,一路跳跃,一路奔腾,勇敢地、勇敢地奔向生活的大海。
2、认真是成功的秘诀,粗心是失败的伴侣。
3、难题最怕认真的人,你就很认真。
4、愿你像颗***,勇敢地冲破泥沙,将嫩绿的幼芽伸出地面,指向天空。
5、你的自信心强,这是你最大的优点,但也要多与其他人沟通。
6、失败并不可怕,可怕的是拥有一颗害怕失败的心。
7、不用着急,慢慢地说,大家相信你一定会说得很好。
8、你尽了自己的最大努力时,失败也是伟大的。
9、你的回答真棒老师为你高兴,因为你在不断进步!
10、老师希望同学们再接再厉,取得更大的进步。
11、比老师说得都好,老师真佩服你,我也要向你学习。
12、这么难的题你能回答得很完整,真是了不起!
13、大胆一些,勇敢一些,经过努力,成功一定会属于你。
14、老师知道你已经努力了,回答错了也没有关系,你在老师心里是好样的!
15、通过你的发言,老师觉得你不仅认真听,而且积极动脑思考了,加油哇!
16、你的发言很有独到之处,也善于发现问题,大家都应该向你学习。
17、你真是一个知识渊博的孩子你懂得比老师还多,老师都有些羡慕了,继续努力啊!
18、每一个成功者都有一个开始。勇于开始,才能找到成功的路。
19、认真的你,再认真、踏实些,必定收到累累的硕果。
1.知识不存在的地方,愚昧就自命为科学;教师不存在的地方,无知就变成了聪慧。
2.我要把微笑绽开给孩子,鼓励传达给孩子,关爱赠送给孩子,让每个孩子都尽享教育的真爱。
4.梦想好像是个矫情的小东西,它不喜欢在蜂蛹人群中,它喜欢在每一个静谧的夜晚,在最卑微的墙角,默默努力汲取养分,发芽成长,直到有一天它的壮大令世人所惊叹,它才愿意或者是敢于出现在阳光下。无论现在的你如何,请好好呵护培育你的梦想的***,它的破土而出所要积聚的能量,需要很多很多,请坚持日夜灌溉,耐心的细心的。
老师对学生细心又耐心的教导是我们作为学生去升旗式等来的荣幸啊 但是否明知道老师在教导我们的时候,是花费了多少的精力,而且在经历的过程中,又是做出了多少的努力?因为他在了解我们的实践中,总是讲自己的人生。抛之在外 对别人起到关心,帮助的作用
答:老师对学生细心又耐心的教导句子
同学们,当你们迈进校园,走进教室的那一刻起,首先要想到自己的父母是多么的不容易,所以来到学校一定要好好学习。
其次是,你要明白,“一日为师,终生为父”的道理,所以更要听老师的话,每天坚持上课认真听讲,课下认真完成老师留给你们的作业。以优异的成绩向家长和老师交一份满意的答卷。
形容老师引导的好,孩子积极向上的句子
1、你将会成为了不起的人---激励会在孩子身上产生神奇的效
2、别怕,你肯定能行---鼓励是孩子的最大的精神支柱!3、只要今天比昨天强就好---赞美孩子的每一点进步。
4、你一定是个聪明的孩子,成绩一定会赶上去的---鼓励让成绩差的孩子树立信心。
5、你一定是个人生的强者---鼓励孩子勇敢地面对困难。
评价一位教师上课好坏的标准是什么?
老柯说教育今天借此机会谈谈一堂好的语文课的标准问题。
一堂好的语文课划分为以下四个层级,概述如下:
1.好的语文课最低标准。
2.好的语文课较低标准。
3.好的语文课较高标准。
4.好的语文课理想标准。
此外还要进行连续性考察:
体现在空间上有如下要求:
总之,好的语文课出发点应该是教学内容,而不是简单专注于教学方法,只有选取到了正确合宜的教学内容,再考虑与之匹配的能起到锦上添花作用的教学方法,才能为设计出好教案、上出好课打下基础!
以上只是关于此问题思考的概要,欲晓详情欢迎继续关注老柯说教育!(本观点由原华东师范大学首个语文教学论专业博士生王荣生教授的观点整理加工而成)
老柯说教育欢迎大家参与交流!
我觉得,一堂好课的标准由以下几点构成:
从教师的角度出发,首先,备课充分,课堂组织严密,内容承接上一课内容,又能引经据典,启发下一课,为调动学习的积极性做好准备,所教内容经过反复推敲,找到最简捷最佳方式解释给学生。其次,充分了解自己所要教授的学生,包括他们知识的掌握程度,接受能力的强弱,是否预习功课及完成作业。其中个别群体或学科弱势群体是否能够接受本节课的速度,针对不同水平学生是否应该准备不同的作业内容等等。再次,准备合适的教法,比如板书还是ppt,组织小组讨论还是其他等等。
从学生的角度考虑上课是否成功:课堂反响是否热烈,是否大部分同学都有收获,是否每位同学都参与到课堂中来,是否对本节课主要内容完全掌握,有没有信心完成课外作业,是否清楚下节课要讲的内容等等。
教师上课成功与否的关键要从师生两方面考虑。谢谢
我个人觉得,评判一个教师水准的高低,因评判的着重点不同,其要求不一样,所以没有唯一的标准,也没有固定的方法。但评价一个教师水准的高低可从以下几个方面去参考:
一、明确教师的职业范畴。
古云“师者,传道,授业,解惑也”,这就很明确地告诉我们,教师是教书育人的。所以评判的侧重点应该放在教书育人方面,而非所谓的其他表现。
二、教师的品行要过硬。
教师的重要任务之一就是“育人”,欲育人先育己,“德高为范”嘛。教师是学生行为的典范之一,因而教师的每一言,每一行,都将直接影响着学生的健康发展,关乎孩子一生的命运,岂能儿戏?
三、教师的学识要高。
我这里指的学识高,主要是指教师要见识广,视野开阔,有一定的前瞻性,当然文化底蕴也相应地要高,“学高为师”嘛!
四、教师的能力要强。
这里指的能力不单指教师的教学能力,也包括了管理能力,调控能力,社交能力等,这样的教师才留游刃有余,学生才会叹服!
五、教师的成效要好。
同事,学生,家长对教师的反映整体是好的,是积极的。
当然,教师是人,而不是神。人非圣贤,孰能无过?评判教师水准的高低,切勿求全责备,以点遮面!
怎样的一节课才算是一节好课,没有统一的标准。不同科目的课程,课堂评价也会有所不同,仁者见仁,智者见智。但优质课还是有一些基本的共性的指标。我认为,要想评价一节课是不是好课,要从以下几个方面去评价:
一、课堂是教师自己原创的,它融入了教师的心血和汗水,没有抄袭,没有重演,充满了教师自己的风格,具有教师自己鲜明的特色。
二、课堂能以学生为重,时时刻刻以学生为中心,从学生的视角去展开知识的探究,让学生大胆去说,大胆去做,成为课堂的主人,成为学习的主人。
三、充分体现尊重、包容、互动、和谐,特别是尊重学生之间的差异,区别对待每一位学生,允许学生循规蹈矩,也要包容学生异想天开。既有师生互动,也有学生间的互动,让探究的思想飞起来,让头脑风暴刮起来。
四、能注重学生能力发展,特别是参与探究的能力、搜集处理信息的能力、获取新知识的能力、分析解决问题的能力、交流合作能力。教师能围绕这些能力的培养展开课堂教学活动,让学生在课堂成为充满好奇、主动探索的求知者。
五、能带给学生***,让课堂教学成为师生人生中的一段重要的生命经历,让课堂焕发出生命的活力。课堂教学过程中,教师要充满信心,***四射,这样才能唤起学生学习的情感波澜。
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