本文作者:小旺

国内咨询行业,国内咨询行业现状

小旺 今天 3
国内咨询行业,国内咨询行业现状摘要: 你觉得在咨询类公司工作累不累?本科生毕业后想进入咨询行业,请问咨询行业的薪资、公司选择是什么样的状况?我如何获取更多咨询行业的信息?你觉得在咨询类公司工作累不累?咨询公司不仅需要扎...
  1. 你觉得在咨询类公司工作累不累?
  2. 本科生毕业后想进入咨询行业,请问咨询行业的薪资、公司选择是什么样的状况?我如何获取更多咨询行业的信息?

你觉得在咨询公司工作累不累?

咨询公司不仅需要扎实的理论知识,还需具有丰富的实践经验,这种实践经验可以是某一方面的专业管理实际操作经验,如在大型企业有过管理的实践经验,或者是具有相关领域咨询的经验,知识和经验两者的结合,能够在进行咨询项目时对存在的问题进行快速、准确的诊断,并借此分析,提出符合实际需求的最优的解决方案。 如果具备以上两点,让客户满意,就不会觉得累,反而觉得轻松有成就感。反之,就会觉得很累。

回答这个问题,如果从体力和脑力付出的角度来讲,肯定是累的!

但是你不只是在选择一种工作或职业,你还是在选择一种生活方式。

选择咨询,就意味着你至少周末也许要加班,你没有固定的作息时间,你必须忍受独自在外,没有家人陪伴的生活,必须协调好工作与生活,协调好家庭

- 如果你结婚了,或已经有孩子了,恭喜你,你的家人会一直在你耳边抱怨你的工作,抱怨你没有尽到丈夫/妻子/爸爸/妈妈/儿子/女儿责任。然而你也可能会离结婚越来越远,因为你没有时间约会,甚至打电话。

如果上述困难都没有难倒你的话,再次恭喜你,欢迎加入咨询行业,因为你能得到:

世界上最锻炼人的工作

-和一群高智商的人一起工作(这很重要)

-未来广阔的职业发展前途(无论你继续做咨询,还是跳到其他行业,有咨询行业背景都是很好的plus)

-当然,最实惠也是最重要的,你辛苦的付出肯定会得到丰厚的物质回报,这点不用怀疑,这也是支撑我继续前进的动力之一

-谈到***,这是最重要的,无论你做什么,从事什么行业,首先你问自己想成为什么样的人,以什么样的标准衡量自己就会有什么样的***。这都是目标,也许会牺牲很多,但最终取决于你想成为什么样的人?看看哪些富豪和们,他们已经足够富有了,但他们还每天工作10几小时,仅仅只是为了赚更多的钱?

当然,每个人的追求都是不同的,并不是说追求高标准的人就比其他人过得好,关键在于每个人自己的想法,只要自己喜欢,做什么都可以的。

-还有一点,真的是要喜欢这份工作,***终将退却的。


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这得看你工作能力与沟通能力,以及你对本职工作的了解程度。如果对自身工作了如指掌,沟通起来会轻松很多,但是如果自身就不是很了解工作本身,对于别人的咨询肯定有点吃力!做什么工作要有什么样的能力,所以没有一份工作不是靠努力且勤劳得来的。

咨询类公司工作到底累不累,或者说,任何一份工作到底累不累,都要从几个方面去分析。

首先,是身体累?还是心累?

做咨询工作,身体上肯定比那些靠体力的工作要轻松的多,但是因为要面对各种各样的客户,各种各样的状况问题,心理上的付出就会多许多,会承担更大的心理压力。

只想出体力不愿意花脑力的话,会在咨询行业举步维艰,身心俱疲。

其次,是自身对咨询感兴趣,还是无奈选择咨询行业。

自身对咨询感兴趣的话,那么相信再多的压力也不会觉得累,反而会因为在工作中能学到很多东西而高兴。

***设是因为无奈进入咨询,那么心理上已经前置了恐惧感,任何一点点压力都会感觉特别困难特别累。

最后,自己的能力够不够进入咨询行业。

俗话说,男怕入错行。咨询行业是一个需要广泛交流能力和非常烧脑的行业。它需要开阔的视野,广泛的吸收能力,辩证的思维能力。

自身不具备这些特质的话,那么在咨询行业做会非常困难,自然就会觉得很累。

总之,没有一个行业是轻轻松松的,咨询类的工作也是如此。关键就是看:你想要的是什么,你擅长做的是什么,你的能力和行业是不是匹配!

选对了行业,如鱼得水;选错了行业,寸步难行!

职业发展研习社:聊聊,如何发现自己的优势和不足,如何找工作、找适合自己的工作。

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工作累不累取决于两个因素,一个是工作量,一个是自己工作能力。

我曾经在一家咨询公司做咨询顾问,工作内容主要是写竞标方案,做行研,做调研做分析、出具咨询报告。更多的是ppt的工作。这个类型的工作需要具备很强的发现问题、分析问题、解决问题的能力,逻辑思维要很好。

项目多,人手少,工作压力就会很大,工作连轴转,确实比较累,经常出差。项目不多的时候,还好,有一些学习时间,可以及时补充知识技能。

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所以,不同的咨询公司,虽然行业或者业务不一样,但工作性质是一样的,选择工作的时候,可以问问业务的密集度如何,就可判断忙不忙了,另外还要看自己能不能胜任,选择自己擅长的,就会事半功倍,感兴趣了就不会感觉累。

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本科毕业后想进入咨询行业,请问咨询行业的薪资、公司选择是什么样的状况?我如何获取更多咨询行业的信息

对于刚刚毕业的学生,建议先不要进入咨询行业。咨询行业是一种高智力劳动,通过你的实践经验的输出,帮助更多的企业去提升、规范管理。不仅仅是掌握理论知识,更多的是需要实战的经验,二者的完美结合,就是一个优秀的咨询师。

本人在实际工作中,也和很多咨询公司合作过,发现那些优秀的咨询师,都是既有丰富的专业知识和理论功力,同时也是在许多大型集团企业有过丰富的工作经验的人。

关于这个问题,之前我身边也有一个真实的案例,一位研究生朋友,刚毕业之后,就想去咨询行业,征求我的意见。

我问他为什么,他的理由是咨询行业收入高。

但是我问他,你能为客户带来什么价值,他沉默了。

【咨询行业的收入基本情况

咨询行业工资水平差别非常大。国际咨询公司,起薪会比较高,麦肯锡起薪为30W-35W每年,Senior Consultant(内部晋升需要4-5年)年薪大概在70W-80W;如果是有几年工作经验并且具备 MBA 学历的人,进入麦肯锡可以谈年薪,作为 Engagement Manager(咨询公司每一个项目中实际参与的 Manager ),薪资可以达到80W+。

本土的咨询公司,起薪就会低许多,入门级别项目助理,最低的也就四五万一年,最高的如项目总监、项目经理,年薪也是上百万。而且咨询行业的工资部分是很低的,会跟进你的职位级别,给予一定的底薪,但更多的还是项目奖金。

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【咨询公司的职务级别】

每个公司的职务名称及级别会有一定的差别,基本上可以分为6个级别:

  • 助理分析师(Analyst):无任何工作经验,适合刚刚毕业的学生,入职一般都是这个职位。作为最底层的职务,协助进行数据收集整理、调研、报告、建模等
  • 高级分析师(Sr. Analyst):1-2年后会晋升到高级分析师,工作要求会更高,承担更大的职责。
  • 咨询师(Consultant):一般是MBA毕业后入职。主要职责包括:参与项目交流、项目分析、项目展示,客户沟通等。
  • 项目经理(Manager):一般是拥有几年实践工作经验,或者精通某项专业技能,对某一个行业熟悉。
  • 项目总监或首席顾问(Principal):对大的项目会全程跟进,与客户的高层领导沟通,承担一定的销售目标。
  • 合伙人(Partner):对于私有公司,合伙人是公司的拥有者;对于上市公司,合伙人是高级管理者。

没有经验的人员,一般咨询公司也是需要的, 那具体来做什么呢,可以协助项目经理,整理文档和表格,整理PPT,这些活都是比较初级的。

【咨询项目的收费情况】

咨询项目一般都是按照项目节点收费的,首付款一般没有什么问题,中间的付款取决于项目的成果,但最后的尾款,由于项目的预期差距,总是会很少拿到。下面是一个真实的项目案例的收费情况。某项目费用及付款方式举例。

本次项目费用总计为75万元。支付方式如下:

(1) 合同签订后,甲方支付乙方项目总费用的30%,即22.5万元;

(2) 第3个月末(完成2个项目节点),甲方支付乙方项目总费用的30%,约22.5万元;

(3) 第5个月末(完成4个项目节点),项目主体设计完成,甲方支付乙方项目总费用的25%,约18.75万元;

(4) 第9个月末,项目整体完成,甲方支付乙方15%的尾款,即11.25万元。

那么,在咨询公司,只有项目费用到帐,才会结算最终的奖金。如果项目做的不成功,项目款未到帐或部分到帐,那么奖金也是不多的。

【职业的选择】

要进入咨询公司,对自身的要求也是会非常高。

1、首先要具备一门核心的技能,比如财务、人力***、组织设计、战略、绩效、质量管理、班组建设等。

2、要拓宽知识面,大量的阅读各行各业的知识,通过各种渠道来拓宽视野。

3、要培养较强的输出能力,包括文字表达、PPT制作、数据展现、文案制作等能力

4、[_a***_]头脑。要能说服、吸引客户,促成项目的成交。

所以,咨询项目并不是那么好做的。

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综合建议,如果一开始选择咨询公司,但是工作一段时间后,还是要建议去甲方工作一段时间,获得实践经验。另一方面,咨询公司的工作都是有一定的SOP标准,很多工作思路、模板,还是比较有参考价值的。但达到理论和实践能够充分结合时,再去选择咨询行业,就会变的非常有价值。

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