大学生就业现状及对策 怎么样写,大学生就业现状及对策 怎么样写好

摘要： 面对当前就业形势,大学生如何就业？如何看待当前大学生就业形势，自己如何应对？大学生该如何面对愈加严峻的就业形势？面对当今的就业形势，大学生应树立怎样的就业观和择业观？面对当前就业形...

1. 面对当前就业形势,大学生如何就业？
2. 如何看待当前大学生就业形势，自己如何应对？
3. 大学生该如何面对愈加严峻的就业形势？
4. 面对当今的就业形势，大学生应树立怎样的就业观和择业观？

面对当前就业形势,大学生如何就业？

社会适应能力：提升就业能力的关键

适者生存，生存是为了发展。对社会和环境的适应应该是积极主动的，而不是消极的等待和却步。大学生只有具备较强的社会适应能力，走入社会后才能缩短自己的适应期，充分发挥自己的聪明才智。因此，在不影响专业知识学习的基础上，大胆走向社会、参与包括兼职在内的社会活动是大学生提升自身就业能力和尽快适应社会的有效途径。

如何看待当前大学生就业形势，自己如何应对？

我是一名二本院校的应届毕业生，在我们学校找一份合适的工作真的很难，并不是眼界有多高，而是平台太小。就业难造就了特别高的考研率，我也是考研大军中的一个，但可惜的是以失败告终，面对考研的失败工作的压力，使我顿时感到迷茫惶恐，回想大学四年，我们学校的同学也都中规中矩，眼界决定着层次，理论为主的我们缺乏大量实践能力。切实感到了巨大的就业压力，刚毕业的我们就像一张白纸，对于第一份工作需要特别谨慎，这造就了毕业生就业难。在这随着科技的发展，人工智能，5g高新科技已经开始占据市场，但是学校的教育还跟不上，企业和学校培训不同步，信息不均匀。教育费用昂贵也使的毕业生对于薪资要求越来越高。我认为在就业局势越来越严峻的情况下。

企业要与学校互通信息，培养出适合企业要求的毕业生，增加就业和生产率。

毕业生应该努力走出舒适区，不要以国企，公务员，老师这些为目标。

在校老师应该引导毕业生树立正确的职业规划，使毕业生能够提前对于未来有规划。

大学生该如何面对愈加严峻的就业形势？

感谢邀请。

首先分析下现状：

其一、2018年大学毕业生突破800万，直接的结果就是今年下半年大学生的就业压力空前的大，

其二、考研人数再创新高，其实这是各类企业在招聘人员的时候所折射出的一种现象，普遍要求高学历！究其根源，原来只需要高中毕业的人员就可以搞定的工作，由于现在大学生太多了，而且很多大学生为了先找份工作，先积累经验，往往对工资高低不是特别计较；这就导致了用人单位花费同样的人力***成本，当然优先选择高学历人士，这样操作的结果就是，整体就业人员的学历被普遍拉高。

其三、计算机专业分数直线上升，原因很简单，网络时代***展，会使得计算机人才，在未来相当长的一段时期内，一直会很抢手。因为现在大数据的发展，智能化在各行业的广泛普及，使得计算机技术受到空前的重视。这些深刻原因都会导致原本冷门的不好就业的专业学生，纷纷趋之若鹜地跑去考计算机专业；

至于说为什么金融专业也这么热门？理由有三条：1、收入高，金融行业是高薪行业，2017年上半年数据显示，金融行业薪资收入占据行业排名前三甲，金融男已然成为“高富帅”的代名词；特别是理财这块，不论是工薪阶层还是土豪大款，需求都在不断增加，该行业收入当然也会水涨船高了！2、准入门槛低，对于金融行业国家也没有一个特别严格的监管，只要你愿意做，能做好，金融公司就会把你收进来，提成也是相当高的。3、虚荣心，曾经有一部大片叫做《华尔街之狼》，在影片中，华尔街被描述的纸醉金迷，相应的金融理财行业也成为未来高富帅的诞生地，从事金融行业被认为是很光鲜亮丽，令人羡慕的职业。

说到普通专业的普通大学生，只想混个大学毕业证之后就开始就业很可能是行不通的。

大学生必须未雨绸缪，才不会坐以待毙。

***如不想改变专业的话，比如一般专业的同学，要尽早学完大学课程（如果他的时间安排和精力付出能允许的话），之后多观察企业（可以参考各大招聘网站，甚至猎头公司）对于他所学专业需求的最高职务是什么，或者含金量最高的职位是什么？这个职位需要从业者具备哪些专业技能或者证书？这些证书可不可以，在自己大学毕业之前就完成一大部分？这样他未来就业就比别人有更多的竞争优势。

比如说传统的财会行业，现状是初等会计早就饱和了，但是大中专院校，还是在年复一年，源源不断地培养输出会计毕业生。如果这些学生毕业时只有一张大学文凭，就算是重点大学毕业，也很难说前景有多么乐观。他最好提前把中级甚至注会考过，再利用假期时间积累工作经验，这样未来就业比较轻松，有可能脱颖而出。

***如希望改变专业，当然要把自己的天赋和社会需求结合起来考虑。比如自己是喜欢写作？还是喜欢搞设计？还是喜欢做营销？如果没有特殊倾向，可以考虑计算机行业，因为前面分析过了，计算机行业过热不是没有原因，如果大学生学一个第二学历，就相当于给自己找了一个比较稳妥的后路，以后就业情况不乐观时，能有多出一个的选择。

总之，对于就业形势不乐观的问题，要理性看待：对于企业急需的高级人才，比如懂得为企业开辟收入渠道，节约成本费用，懂得为企业融资筹划税务的人才，企业再困难也不会解雇这些高管的，高管们永远也不用担心被解雇，恰恰相反，老板们会担心这些***们被竞争对手公司挖走。因为只有他们为企业掌舵，企业才能发展得更安全更稳健。

最后一句话，大学生面对就业严峻的形式，必须克服浮躁情绪，摈弃得过且过的思想，必须先动手为自己未来做好知识和技能的积累铺垫，把自己打造成企业不可或缺的高端人才，这样备好粮草才好过冬！

感谢悟空的邀请，针对这个问题，来分享一下我的看法。

其实当下的严峻就业形势是单方面的，是相对的严峻，是企业日益增长的对专业技术人才的需要与当下市场的人才不能与之匹配之间的矛盾，所以讲，所谓的严峻，是大量的工作岗位在，但是刚毕业的大学生在个人的技能方面不能满足这类工作要求，所以多数毕业生来讲，是空有几年的学习经历，但是不能和工作岗位无缝对接。

这是我们的教育存在的问题，也是大学生自身所应该有的自觉，即如果没有与社会发展相对应的技能，那么毕业就是失业，社会竞争就是如此残酷，但是对于诸多大学生们如何来面对这种严峻的就业形势呢？

第一，在大学里完成日常课程的同时，思考一下自己的兴趣所在，有时候发展出来一项兴趣，可能就是以后工作的方向，比如自媒体运营，比如写作，比如摄影等等，即便是以后工作用不上，可是也会为自己的生活增色；

第二，要承认大学毕业证不是万金油，虽然很残酷，但是很现实，所以需要在大二大三的时候树立一种职业观念，要么在考研，要么提早为找工作做准备，考研在学校眼中是一种就业，因为学校把自己的就业指标任务转移给你以后要上的研究生学校了；大学生就业还是有很大的优势，那就是年轻，如果工作态度认真，踏实上手快，那么在创业公司还是很受欢迎的，因为这个时候的人有一个优势，那就是年轻，年轻有精力，是创业公司的资本，也是创新的前提，所以趁年轻，多学习技能，多提升自己，有的是舞台带你玩。

第三，如果大学毕业选择就业，那么不要盲目的选择，而是及早的考虑该从事那个行业和领域，这需要你在大二或者大三的时候出来找实习，以[_a***_]自己兴趣，并确定就业方向，如果你要问怎么找实习，很多网站都有，一搜一大把。

所以，一个人有了金刚钻，就不怕有瓷器活，所以好好锤炼自己的本领，未来可期。

面对当今的就业形势，大学生应树立怎样的就业观和择业观？

面对当今的就业形势，大学生应树立务实，独立自主的就业观和择业观，现在的大学生一定要有务实的观念，尤其是在就业和择业方面，只有这样才能在毕业之后养活自己，而且还要有独立自主的意识，不能过于依赖自己的父母，我们要学会独立自主去创造自己的人生，去多学习一些技能，才能在这个严峻的就业形势下活下来

1、树立自主择业观.根据自己的情况和社会需要选择就业方向.

2、树立竞争就业观.提高自身素质,从而提高自身竞争力,积极参与就业竞争.

3、树立平等就业观.“三百六十行,行行出状元”,要平等地看待各种职业.

4、树立多种方式就业观.树立积极的就业心态,充分利用各种途径获得就业信息,比如人才交流会、网上招聘、就业网站等,来更好地实现就业.